Nuestros Servicios
Conectamos el talento con el propósito para un mundo mas sustentable e igualitario.
Reclutamiento y Búsquedas Ejecutivas
Creemos que el liderazgo moldea el futuro de una organización.
En HRIC, colaboramos con consejos directivos, bancos de desarrollo, ONG´s, Sociedad Civil y organizaciones del sector privado para liderar búsquedas estratégicas que van mucho más allá de un currículum. Nuestro enfoque se centra en identificar a personas que puedan caminar junto al equipo, comprender la complejidad y liderar con claridad.
Nos movemos con intención. Somos ágiles, pero reflexivas; adaptamos el proceso en tiempo real para mantenernos alineadas con tus objetivos y tiempos.
Comenzamos por el contexto. Cada búsqueda parte de entender tu momento, tus retos y el tipo de liderazgo que realmente necesitas.
Nuestra fortaleza está en leer entre líneas, escuchar con empatía y actuar con criterio.
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Outplacement Ejecutivo HRIC
Cada transición de liderazgo es también una oportunidad.
Cuando una organización enfrenta reestructuras, cierres de puesto, salidas ejecutivas o procesos de expatriación, nuestro servicio de outplacement ofrece mucho más que acompañamiento profesional: Brindamos claridad, estrategia y dignidad.
- Acompañamiento personalizado y humano para ejecutivos senior.
- Refinamiento de narrativa profesional, actualización de presencia digital y preparación estructurada para entrevistas.
- Orientación en sectores como desarrollo, ciencia e industrias con propósito.
- Apoyo para que cada profesional transite su siguiente etapa de liderazgo con claridad y convicción.
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Assessments - Evaluaciones profesionales
Comprensión profunda. Decisiones con sentido. El liderazgo es personal.
Nuestro proceso de evaluación ofrece una mirada clara sobre cómo se comunica una persona, cómo toma decisiones y cómo se relaciona con otros. Más allá del desempeño, analizamos cómo lidera.
Basadas en el estilo de comportamiento y liderazgo, nuestras evaluaciones apoyan a consejos, directivos y equipos de talento a contratar y desarrollar con mayor confianza. Porque no hay dos líderes iguales, y en esa diferencia está la verdadera fortaleza.